一、崗位薪酬及福利 基本工資+全勤+課時費+業(yè)績提成+福利待遇+五險 二、完善的培訓機制： 1、校區(qū)以及公司總部設有完善的培訓機制，為每位員工提供全面的培訓項目。 2、培訓項目：入職培訓、提升培訓、精英培訓、管理培訓 三、崗位職責: 1、負責對科目的學生進行“一對一教學”輔導，根據(jù)每個學生學習以及性格的特點，制定適合的個性化學習計劃和方法； 2、配合學習顧問老師做好溝通工作，齊心協(xié)力解決好學生的學習問題以及提高家長對公司的滿意度。 四、任職條件： 1、本科及以上學歷，有教學經(jīng)驗，師范類院校畢業(yè)優(yōu)先；

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